当前位置: 千亿体育网站 > 校园动态 > 正文

“黄河水院—高远路业”顶岗党团支部探索新模式
[ 作者:交通系   转贴自: 本站原创     点击数: 更新时间:2012/04/18 15:53:34 责任编辑:焦红强     审核人:]

 

“黄河水院—高远路业”顶岗实习党团支部自228日成立以来,严格按照学院和企业要求,创新性的开展党团支部工作,取得了良好的效果,得到了学院、企业和学生的充分肯定。具体活动做法如下:

1.建立QQ群和飞信群。由于工程类专业工作地点比较分散,再加上平时工作比较繁琐,很难召集到一起集中学习和活动,鉴于此,顶岗实习党团支部建立了QQ群和飞信群,定期开展集中交流和每周“一句话”总结。

2.邀请企业人力资源部曹部长和老员工讲解企业文化和毕业生在企业的发展路径。通过这些讲座和座谈,顶岗实习学生对企业文化有了比较深刻的认识,对自己的职业生涯发展路径有了更加清晰的认识,为更好的适应企业、发展自我奠定了坚实的基础。

3.开展岗位技能竞赛。为了更好的把理论应用于实践,更快的满足企业对毕业生的要求,顶岗实习党团支部成员在各自的工作岗位上尽职尽责,精益求精,在交流心得体会中不断进步,并利用工作之余开展岗位技能竞赛,以达到激发动力、寻找差距、追求卓越的目的。

4.开展文体活动。为了更好的将企业文化与校园文化有机融合,加强顶岗实习学生和企业领导、员工之间的交流、了解和信任,顶岗实习党团支部成员利用工作之余与企业员工和同去顶岗实习的南阳理工学院的学生开展了“篮球赛”、“乒乓球赛”等文体活动。

目前,该顶岗实习党团支部仍积极探索新的管理和运行模式,将各项活动落到实处,为企业和学生服务,不断总结经验和不足,力争在不远的将来摸索出一套学生顶岗实习、尤其是工程类专业学生顶岗实习党团支部的管理和运行模式。

  

 

(编辑:高维峰)