为进一步贯彻落实以人为本的办学理念，有力的推广应用示范专业建设的成果，在实践中培养学生就业、创业、创新能力和职业素质，交通工程系选择学生实习比较集中的河南高远路业集团建立了该系第一个顶岗实习党团支部。组织形式采取委托实习单位优秀员工周永刚担任党支部书记，由顶岗实习学生党员赵海昌担任党支部副书记（兼团支部书记），学生党员许兴龙、姚喻宝分别组织委员和宣传委员。形成“学工联合、校企互补”的组织管理模式。
该系这种组织管理形式把学校的关爱体现在每个实习学生的身上，将粗放型的管理转变为精细化的服务；同时进一步加强对实习学生的思想政治教育，真正做到哪里有学生，哪里就有党组织，哪里就有党员发挥先锋模范作用，
目前，顶岗实习党团支部正在按照工作部署有效的开展工作，包括：通过建立QQ群和飞信群，定期开展集中交流和每周“一句话”总结；邀请企业人力资源部曹部长和老员工讲解企业文化和毕业生在企业的发展路径，提高学生对企业文化和自身职业生涯发展路径的认识，为更好的适应企业、发展自我奠定坚实的基础；顶岗实习党团支部成员在各自的工作岗位上尽职尽责，精益求精，在交流心得体会中不断进步，并利用工作之余开展岗位技能竞赛，以达到激发动力、寻找差距、追求卓越的目的；为了更好的将企业文化与校园文化有机融合，加强顶岗实习学生和企业领导、员工之间的交流、了解和信任，顶岗实习党团支部成员利用工作之余与企业员工和同去顶岗实习的南阳理工学院的学生开展了“篮球赛”、“乒乓球赛”等文体活动。
通过建立顶岗实习党团支部强化党组织的功能，扩大学校党建工作的覆盖面，增强党在青年学生中的凝聚力、影响力，既是新时期高校党组织先进性的重要表现，也是扩大执政基础、增强执政能力的重要手段，有利于全面提高交通系毕业生的综合素质。
